Un atelier de travail réunissant les équipes de RH Excellence Afrique (REA) et de l’Institut Européen de Coopération et de Développement (IECD) a été organisé jeudi 12 juin 2019 dans les locaux de l’IECD à Abidjan, en Côte d’Ivoire.
Les échanges ont porté sur les sujets suivants : les relations entre les centres de formation professionnelle et les entreprises; l’insertion des jeunes sur le marché du travail; la formation des formateurs et des enseignants en tenant compte de l’évolution des technologies et des métiers, notamment dans le secteur des énergies et de l’électricité. Autant de pistes de partenariat que le REA et l’IECD souhaitent développer ensemble.
A propos de l’Institut Européen de Coopération et de Développement
Depuis 1988, l’Institut européen de coopération et de développement (IECD) soutient le développement humain et économique de plusieurs pays par le biais de l’éducation, de la formation, de l’amélioration de l’accès à l’emploi des jeunes et de l’entrepreneuriat. L’IECD est présent en Afrique subsaharienne, dans l’Océan Indien, au Moyen-Orient, en Afrique du Nord ainsi qu’en Asie du Sud-Est. Pour savoir plus sur les missions de l’IECD, cliquez [ICI]
A propos de RH Excellence Afrique
RH Excellence Afrique (REA), est une initiative du Conseil Français des Investisseurs en Afrique (CIAN), financé par l’Agence Français de Développement (AFD) et soutenue par le MEDEF International et par plusieurs associations patronales africaines. Lancée en Septembre 2015, le programme REA a pour objectif d’accompagner en Afrique les centres de formation professionnelle existants, volontaires dans une démarche d’excellence en visant le renforcement des compétences professionnelles des diplômés.
Pour cela, l’association RH Excellence Afrique, basée à Abidjan, crée les conditions d’un dialogue fructueux entre les entreprises et les établissements de formation des filières qui les concernent. Elle anime un réseau de professionnels d’entreprise qui sélectionnent puis s’impliquent auprès des centres de formation correspondant à leurs métiers et pour lesquels il existe des besoins de recrutement dans le pays. Favoriser l’insertion professionnelle des jeunes, leur donner un avenir s’inscrit dans les objectifs du programme.
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